Machen Sie mit uns Karriere!

Willkommen bei zfm! Als führende Personalberatung im öffentlichen Sektor bieten wir ca. 500 Kommunen und öffentlichen Unternehmen deutschlandweit maßgeschneiderte Beratungsleistungen und psychologisches Expertenwissen. Wir sind seit über 25 Jahren professioneller Partner für alle Fragen der Personalsuche und -auswahl sowie komplexer Personalentwicklungsprozesse.

Zum Ausbau unseres Erfolgs und zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine_n engagierte_n

Personalberater (m/w/d)

mit dem Schwerpunkt Personalsuche und -auswahl. Bei uns übernehmen Sie Verantwortung für den Gesamtprozess und müssen sich nicht auf einzelne Recruitingbestandteile beschränken. Mit Leidenschaft und einer hohen Eigenständigkeit fokussieren Sie sich in Ihrer täglichen Arbeit auf die Konzeption und Umsetzung von Stellenbesetzungsverfahren, überwiegend für Führungspositionen.

WIR BIETEN:
- Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet mit einem großen Gestaltungsspielraum und einer frühen Verantwortungsübernahme
- Eine unbefristete Festanstellung
- Flache Hierarchien und ein sympathisches, schlagkräftiges Team
- Flexible Arbeitszeiten
- Unterstützung Ihrer beruflichen Weiterentwicklung mit einer individuellen Förderung
- Modernste Arbeitsmitund Methoden
- Attraktive Arbeitsplätze in attraktiver und verkehrsgünstiger Lage in Bonn

Ihre Kernaufgaben:
- Verantwortliche Steuerung und Begleitung des gesamten Personalsuch- und -auswahlprozesses in Kundenprojekten
- Research geeigneter Kandidaten_innenprofile sowie motivierende Ansprache potenzieller Kandidaten_innen
- Führung von Auswahl-Interviews Einsatz eignungsdiagnostischer Verfahren
- Formulierung von aussagekräftigen und fundierten Potenzialgutachten
- Vorbereitung und Begleitung von Vorstellungsgesprächen bei Kunden
- Vorbereitung und Begleitung von Assessment-Center-Verfahren
- Ansprechpartner_in für Bewerber_innen und Kunden

Unsere Anforderungen:
- Erfolgreich abgeschlossenes Masterstudium, z. B. in Psychologie, Betriebswirtschaftslehre oder eine vergleichbare Qualifikation
- Mindestens zwei Jahre Berufserfahrung in der Personalsuche und -auswahl, idealerweise im Beratungsumfeld
- Differenzierter Blick und ein gutes Gespür für Verhaltenstendenzen und Persönlichkeiten
- Ausgezeichnete analytische Fähigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe
- Kommunikations- und Ausdrucksstärke sowie ein überzeugendes Auftreten
- Ausgeprägte Kundenorientierung
- Ausdauer, überdurchschnittliches Engagement und Flexibilität im Handeln

Interessiert? Für einen ersten vertraulichen Kontakt stehen Ihnen unsere Beraterinnen Rebecca Engels und Sarah Jankowski der Rufnummer 0228/265004 gerne zur Verfügung. Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen lassen Sie uns bitte bis zum 14.12.2018 über das zfm-Karriereportal www.zfm-bonn.de zukommen.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!